Suche

Suche

Treffer: 24
  1-10   |
  • 08.07.2019

    Lohn- und Lohnnebenkosten - China

    Beijing (GTAI) - In China besteht weiter eine große Kluft zwischen Arbeitskräfteangebot und -nachfrage. Neuerdings nehmen Integrationsprobleme von jüngeren Beschäftigten zu.

    • Trade
    • Märkte
    • China
    • registrierungspflichtig
    • (6)
  • 19.06.2019

    Steigende Personalkosten verstärken Automatisierung in China

    Beijing (GTAI) - Die Arbeitsproduktivität in China steigt, bleibt aber weiter hinter den Lohn-und Gehaltssteigerungen zurück. Gerade arbeitsintensive Branchen setzen deshalb stärker auf Automatisierung.

    • Trade
    • Märkte
    • China
  • 25.06.2019

    Chinas Industriezentren gehen die Wanderarbeiter aus

    Beijing (GTAI) - In den Wirtschaftszentren an Chinas Ostküste sind Wanderarbeiter immer schwieriger zu finden. In der Folge fehlen Fabrikarbeiterinnen und -arbeiter.

    • Trade
    • Märkte
    • China
    • (2)
  • 20.06.2019

    Gewerkschaften in China sind spürbarer Kostenfaktor

    Beijing (GTAI) - Gewerkschaften haben in China vor allem soziale Funktionen; ein tarifpolitischer Akteur sind sie nicht. Allerdings schlagen sie mit zwei Prozent der Gesamtlohnsumme zu Buche.

    • Trade
    • Märkte
    • China
  • 20.06.2019

    Frauen verdienen in China deutlich weniger als Männer

    Beijing (GTAI) - Geschlechtsspezifische Diskriminierungen sind in China verboten, finden in der Realität aber häufig statt. Firmen sollten ihre Bewerbungsverfahren entsprechend überprüfen.

    • Trade
    • Märkte
    • China
  • 19.06.2019

    Hauptstadt Beijing weist in China die höchsten Gehälter auf

    Beijing (GTAI) - Das regionale Wirtschaftsgefälle in China ist enorm. Allerdings punkten viele Provinzstädte inzwischen mit niedrigen Lebenshaltungskosten und gestiegenen Gehältern.

    • Trade
    • Märkte
    • China
  • 04.07.2019

    In China nimmt Job-Hopping wieder zu

    Beijing (GTAI) - Gefragte Mitarbeiter zu halten, ist für Firmen in China schon seit Langem eine zentrale Herausforderung. Besonders junge Mitarbeiter neigen zu raschen Stellenwechseln.

    • Trade
    • Märkte
    • China
  • 27.06.2019

    Viele Stellen in China schwer zu besetzen

    Beijing (GTAI) - Vom Computerexperten bis hin zum einfachen Arbeiter - je nach Standort und Anforderungsprofil lassen sich viele Stellen in China nur unter Schwierigkeiten besetzen.

    • Trade
    • Märkte
    • China
  • 20.06.2019

    Kündigungen kommen teuer in China

    Beijing (GTAI) - In China werden Kündigungen wegen kaum zu erfüllender Beweisanforderungen an den Arbeitgeber und überzogener Abfindungsvorstellungen der Arbeitnehmer immer mehr zum Problem.

    • Trade
    • Märkte
    • China
  • 20.06.2019

    Personalsuche in China kostet viel Zeit und Geld

    Beijing (GTAI) - Mitarbeitersuche in China ist häufig zeitraubend und kostenintensiv. Personalvermittler können unterstützen. Ihr Einschalten führt aber auch nicht immer zum Erfolg. (Kontaktadressen)

    • Trade
    • Märkte
    • China
Treffer: 24
  1-10   |

Suche verfeinern

Geschäftsfeld

Länder

Rubrik

Branchen

Geschäftspraxis

Wirtschaftsklima

Funktionen