Arbeitsmarkt

Wer eine Niederlassung oder Produktion in einem Auslandsmarkt plant, hat Fragen zu Lohnkosten, Personalrekrutierung und Arbeitsrecht. Bei uns finden Sie die Antworten.

Wie findet man das richtige Personal? Welche Löhne und Sozialabgaben müssen bezahlt werden? Welche arbeitsrechtlichen Aspekte sind zu beachten? In der GTAI-Reihe „Arbeitsmarkt“ (vormals „Lohn- und Lohnnebenkosten“) finden Sie alle Informationen zur generellen Verfügbarkeit von Arbeitskräften, zum Lohnniveau in einzelnen Branchen, zu Sozialabgaben und freiwilligen Leistungen sowie praktische Tipps für die Personalsuche. Übersichten zu Arbeitszeiten, zulässigen Überstunden und Urlaubsansprüchen ermöglichen einen schnellen Ländervergleich.

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Aktuelle Ausgaben

  1. 08.09.2026 Arbeitsmarkt | Slowenien
    Hohe Arbeitskosten belasten Sloweniens Wirtschaft

    Der Fachkräftemangel verschärft sich, Arbeitskräfte aus dem Ausland gewinnen an Bedeutung. Die Wirtschaft hofft auf flexiblere arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen.

  2. 08.09.2026 Arbeitsmarkt | Kroatien
    Kroatiens Beschäftigungsboom treibt Löhne und Arbeitskosten

    Der Wettbewerb um geeignetes Personal bleibt intensiv. Passende Qualifikationen fehlen. Zugleich schmälern kräftige Lohnzuwächse Kroatiens Kostenvorteil.

  3. 03.09.2026 Arbeitsmarkt | Thailand
    Mangel an Fachleuten und bald auch an Hilfskräften

    Thailands Bildungssystem kann die steigende Nachfrage nach Fachkräften kaum erfüllen. Die demografische Entwicklung lässt auch den Pool an Hilfskräften schrumpfen.

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