New Yorker Datenschutzgesetz für Arbeitnehmer in Kraft getreten

Das employee privacy law verpflichtet Arbeitgeber, ihre Mitarbeiter schriftlich über elektronische Überwachungsaktivitäten zu informieren.

Das Gesetz gilt für alle Privatunternehmen (private buisness) mit einem Geschäftssitz innerhalb des Staates, die ein elektronisches Gerät (electronic device) verwenden, um die (i) Telefongespräche (ii) E-Mails oder (iii) den Internetzugriff oder –nutzung eines Mitarbeiters zu überwachen. Der Anwendungsbereich des Gesetzes beschränkt sich im Gegensatz zu anderen Datenschutzgesetzen nicht auf die Größe eines Unternehmens, den Umsatz oder die Mitarbeiterzahl und sieht auch keine Ausnahmen für kleine Unternehmen (small businesses) vor.

Die Durchsetzung des Gesetzes erfolgt durch den state attorney general. Ein privates Klagerecht ist nicht vorgesehen. Bei Verstößen gegen das Gesetz drohen Geldstrafen.

Zum Thema:

• GTAI-Rechtsmeldung: Connecticut verabschiedet ein umfassendes Datenschutzgesetz
• GTAI-Länderbericht: Recht kompakt USA