Mitarbeiterentsendung in der EU

MockUp_Fact-Sheet_Mitarbeiterentsendung_in_der_EU | © GTAI

Mitarbeiterentsendung innerhalb der EU nimmt jedes Jahr zu. Die Löhne und Sozialstandards entwickeln sich aber unterschiedlich. Deswegen musste die 20-Jahre alte Entsenderichtlinie reformiert werden. Ziel der Reform war es, dass die entsandten Mitarbeiter den gleichen Lohn erhalten wie die einheimischen Arbeitnehmer. Der Wortlaut: „gleicher Lohn für gleiche Arbeit am gleichen Ort“ findet sich in allen nationalen Gesetzen wieder. Nach wie vor sind aber die Meldeportale für eine Entsendemeldung unterschiedlich. Auch die A1-Bescheinigung muss weiterhin mitgeführt werden.

Das aktualisierte Factsheet informiert über die eingetretenen Änderungen. Zudem findet man auch die notwendigen Handreichungen, die bei jeder Entsendung beachtet werden müssen.