Recht kompakt Jordanien
Der aktualisierte Länderbericht Recht kompakt Jordanien bietet Ihnen einen Überblick über relevante Rechtsthemen bei einem Auslandsengagement.
Sie sind ein ausländisches Unternehmen, das in Deutschland investieren möchte?
Der aktualisierte Länderbericht Recht kompakt Jordanien bietet Ihnen einen Überblick über relevante Rechtsthemen bei einem Auslandsengagement.
Auf einer litauischen Baustelle dürfen ab dem 1. Januar 2022 nur Personen arbeiten, die über eine Identifikationsnummer (Bauarbeiter-ID) verfügen.
Mit einem neuen Regierungsbeschluss haben sich die Regeln über Arbeitnehmerentsendung nach Rumänien geändert.
Der aktualisierte Länderbericht Recht kompakt China bietet Ihnen einen Überblick über relevante Rechtsthemen bei einem Auslandsengagement.
Die Novelle des österreichischen Gesetzes zur Bekämpfung von Lohn- und Sozialdumping bringt diverse Erleichterungen für einige ausländische Dienstleister.
Allgemeines Gemäß der europäischen Verordnung (EU) Nr. 883/04 zur Koordinierung der sozialen Sicherheit unterliegt der entsandte Arbeitnehmer grundsätzlich weiterhin dem deutschen Sozialversicherungsrecht, wenn folgende Voraussetzungen erfüllt sind: - der entsendende Arbeitgeber muss gewöhnlich in Deutschland tätig sein (keine reine Verwaltungstätigkeit); - der Arbeitnehmer ist EU-Bürger, Flüchtling oder staatenlos; - es handelt sich um eine Entsendung, das heißt: Ein Arbeitnehmer übt auf Weisung...
Germany Trade & Invest veranstaltet am 10. November 2021 um 14 Uhr ein Webinar zum Thema „Recht und Zoll in den USA“.
Im Folgenden finden Sie Links zu ausgewählten Institutionen, die Informationen bezüglich der Tschechischen Republik vorhalten.
Vor Entsendung eines Mitarbeiters in die Tschechische Republik muss der Arbeitgeber die zuständige regionale Dienststelle des Arbeitsamts schriftlich informieren.
Nachstehend erhalten Sie einen Überblick über das tschechische Arbeitsrecht einschließlich der Entsendung.