Fachkräfte
Trotz eines großen Arbeitskräfteangebots kämpfen Unternehmen mit Fachkräftemangel. Der hohe Anteil informell Beschäftigter und Defizite im Bildungssystem bleiben Herausforderungen.
Sie sind ein ausländisches Unternehmen, das in Deutschland investieren möchte?
Trotz eines großen Arbeitskräfteangebots kämpfen Unternehmen mit Fachkräftemangel. Der hohe Anteil informell Beschäftigter und Defizite im Bildungssystem bleiben Herausforderungen.
Die Löhne in Brasilien variieren stark. Ein großer Teil der Bevölkerung erhält nur den Mindestlohn. Die Lohnnebenkosten und Steuern sind im internationalen Vergleich hoch.
Das Vereinigte Königreich ist seit vielen Jahrzehnten eine der wichtigsten Exportdestinationen für Arzneimittel made in Germany.
Für deutsche Arzneimittelhersteller ist Spanien ein interessanter Markt, da er als bedeutender Produktionsstandort für die globale Pharmaindustrie gilt.
Schwedens Bedeutung als Absatzmarkt für die deutsche Biopharmabranche ist trotz der geringen Bevölkerungsgröße des Landes erheblich.
Obwohl Österreich mit rund 9 Millionen Einwohnern kein großer Markt ist, schätzen insbesondere kleine und mittelständische deutsche Pharmaunternehmen den Standort.
Italien verfügt über den drittgrößten Markt für Arzneimittel innerhalb Europas und bietet deutschen Pharmaunternehmen einen verlässlichen und beständigen Absatzmarkt.
Deutsche Arzneimittelhersteller sind in Frankreich erfolgreich etabliert und das Land ist eine der wichtigsten Exportdestinationen für Arzneimittel made in Germany.
Obwohl Dänemarks Arzneimittelmarkt klein ist, stellt es einen wichtigen Absatzmarkt für die deutsche Biopharmabranche dar.
Eine neue Version des Vergabehandbuchs PRAG (Practical Guide) führt Änderungen ein, die kleinen und mittleren Unternehmen die Teilnahme an EU-Ausschreibungen erleichtern sollen.