Die Arbeitsmarktsituation ist nicht zuletzt aufgrund der Covid-19-Pandemie sehr angespannt. Eine Trendwende ist nicht in Sicht.

Vietnam verfügt über viele junge, bildungsorientierte Arbeitskräfte. Die Lohnkosten sind im asiatischen Vergleich noch günstig. Fachkräfte aber werden rar.

In vielen internationalen Rankings zählt die Schweiz zu den wettbewerbsfähigsten Volkswirtschaften - trotz hoher Löhne. Ein Problem ist der Fachkräftemangel.

Die Coronakrise führt zu sinkender Beschäftigung und abnehmenden Reallöhnen. Bis 2026 gehen 700.000 Arbeitnehmer in den Ruhestand, was den Fachkräftemangel verstärkt.

Corona verändert den niederländischen Arbeitsmarkt. Der Markt ist gekennzeichnet durch viele Selbstständige und flexible Arbeitsverträge.

Der griechische Arbeitsmarkt wies im Jahr 2019 leichte Erholungszeichen auf. In der Coronakrise stieg die Arbeitslosigkeit allerdings wieder, Sondermaßnahmen wurden verabschiedet.

Das Worst-Case-Szenario für Polens Arbeitsmarkt bleibt vorerst aus. Die Lohnzuwächse dürften zeitnah wieder an Fahrt gewinnen, jedoch nicht zu alten Werten zurückkehren.

Die vereinfachte Kurzarbeit verhinderte eine stärkere Zunahme der Arbeitslosigkeit. Aufgrund weniger geleisteter Stunden stiegen die Arbeitskosten drastisch an.

Israel hat einen gut organisierten Arbeitsmarkt. Hightech und akademische Berufe führen die Gehälterskala an.

Die Löhne im Industrieland Österreich sind relativ hoch, was aber nicht als Problem gilt. 2020 beeinflusst die Coronapandemie die Arbeitslosenzahlen erheblich.